Сегодня 16 июня 2019 года
Для слабовидящих

Главное меню

Информация о заседаниях комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов и аттестационной комиссии в 2018 году

PDFПечатьE-mail

12 декабря 2018 года состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов.

На заседании были рассмотрены:

- материалы 3 проверок, проведенных в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065;

- 1 уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу;

- 1 уведомления о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными, комиссия рекомендовала представителю нанимателя применить к должностному лицу меры дисциплинарного взыскания, установленные статьей 59.1 Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются недостоверными, с учетом оказания содействия со стороны должностного лица мероприятиям, направленным на всестороннее изучение предмета проверки, разницы при суммировании всех доходов в разделе 1 Справки не превышающей 10000 рублей от фактически полученного дохода, положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений;

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются недостоверными, с учетом оказания содействия со стороны должностного лица мероприятиям, направленным на всестороннее изучение предмета проверки, отсутствием коррупционной составляющей, умысла и положительной характеристики, комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений;

- соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов нет.

- по уведомлению о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения комиссией установлено, что соблюдены требования к служебному поведению, конфликт интересов возможен.


9 ноября 2018 года состоялось заседание аттестационной комиссии

На заседании были рассмотрены:

- материалы 2 проверок, проведенных в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065,

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- по материалам первой проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными, комиссия с учетом положительной характеристики рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений;

- по материалам второй проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными и недостоверными, комиссия в связи с оказанием содействия при проведении проверки и с учетом положительной характеристики рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений.

9 ноября 2018 года состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов.

На заседании были рассмотрены:

- материалы 3 проверок, проведенных в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- по материалам первой проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются недостоверными, комиссия в связи с оказанием содействия при проведении проверки и с учетом положительной характеристики рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений.

- по материалам второй проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными и недостоверными, комиссия в связи с оказанием содействия при проведении проверки и с учетом положительной характеристики рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений.

- по материалам третьей проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными, комиссия в связи с оказанием содействия при проведении проверки и с учетом положительной характеристики рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений.

17 октября 2018 года состоялось заседание аттестационной комиссии

На заседании были рассмотрены:

- материалы одной проверки по фактам представления государственными служащими неполных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

- уведомление о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными, комиссия по ряду смягчающих обстоятельств рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений;

- по уведомлению о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения соблюдены требования к служебному поведению, конфликт интересов возможен, предложены соответствующие рекомендации представителю нанимателя и должностному лицу, направленные на недопущение конфликта интересов.


11 октября 2018 года состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов.

На заседании были рассмотрены:

- материалы 3 проверок, проведенных в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065,

- 4 уведомления о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- по материалам трех проверок сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными и недостоверными, с учетом положительной характеристики и отсутствием коррупционной составляющей комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений;

- по уведомлению о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения комиссией установлено, что соблюдены требования к служебному поведению, конфликт интересов возможен;

- по уведомлению о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения комиссией установлено, что соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов нет.

- по уведомлению о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения комиссией установлено, что соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов нет.

- по уведомлению о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения комиссией установлено, что соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов нет.

13 сентября 2018 года состоялось заседание аттестационной комиссии.

На заседании были рассмотрены:

- материалы пяти проверок, проведенных в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065.

- 1 уведомление о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения;

- 1 уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу;

- 1 уведомление о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- в связи с нахождением должностного лица в отпуске, отсутствием заявления на проведение заседания комиссии без участия, перенести рассмотрение материалов одной проверки сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на следующее заседание комиссии;

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются недостоверными, в связи с добровольным сообщением о факте предоставления недостоверных сведений и с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений;

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются недостоверными, в связи с оказанием содействия при проведении проверки и с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений.

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными и недостоверными, в связи с оказанием содействия при проведении проверки и с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений.

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными, в связи с оказанием содействия при проведении проверки и с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений.

- по уведомлению о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения комиссией установлено, что соблюдены требования к служебному поведению, конфликт интересов возможен;

- соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов нет.

- по уведомлению о заключении трудового договора установлено, что отсутствует факт осуществления отдельных функций государственного управления в отношении организации в период прохождения гражданином государственной службы, данные уведомления не являются основанием для заседания комиссии по подпункту «д» пункта 16 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821.

13 сентября 2018 года состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов.

На заседании были рассмотрены:

- материалы 25 проверок, проведенных в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065,

- 1 уведомление о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения;

- 2 уведомления о намерении выполнять иную оплачиваемую работу;

- 1 уведомления о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- по материалам одной проверки не соблюдены требования к служебному поведению, в связи с отсутствием факта личной заинтересованности комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость нарушения Порядка уведомления представителя нанимателя федеральными государственными служащими таможенных органов Российской Федерации, представительств (представителями) таможенной службы Российской Федерации в иностранных государствах, учреждений, находящихся в ведении ФТС России, о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, утвержденного приказом ФТС России от 21.03.2016 г. №537.

- по материалам трех проверок сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются полными и достоверными;

- в связи с нахождением должностного лица в отпуске, отсутствием заявления на проведение заседания комиссии без участия, перенести рассмотрение материалов двух проверок сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на следующее заседание комиссии;

- по уведомлению о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения комиссией установлено, что соблюдены требования к служебному поведению, конфликт интересов возможен;

- соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов нет.

- соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов нет.

- по уведомлению о заключении трудового договора установлено, что отсутствует факт осуществления отдельных функций государственного управления в отношении организации в период прохождения гражданином государственной службы, данные уведомления не являются основанием для заседания комиссии по подпункту «д» пункта 16 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821.

- по материалам двух проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными и недостоверными, в связи с добровольным сообщением о факте предоставления неполных и недостоверных сведений и с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений;

- по материалам восьми проверок сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными и недостоверными, в связи с оказанием содействия мероприятиям, направленным на всестороннее изучение предмета проверки, отсутствием коррупционной составляющей, умысла и с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений;

- по материалам двух проверок сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными, с оказанием содействия мероприятиям, направленным на всестороннее изучение предмета проверки, отсутствием коррупционной составляющей, умысла и с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений;

- по материалам семи проверок сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются недостоверными, с оказанием содействия мероприятиям, направленным на всестороннее изучение предмета проверки, отсутствием коррупционной составляющей, умысла и с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений;

20 июля 2018 года состоялось заседание аттестационной комиссии.

На заседании были рассмотрены:

- материалы четырех проверок, проведенных в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются полными и достоверными;

- в связи с нахождением должностного лица в отпуске, отсутствием заявления на проведение заседания комиссии без участия, перенести рассмотрение материалов одной проверки сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на следующее заседание комиссии;

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными и недостоверными, в связи с добровольным сообщением о факте предоставления неполных и недостоверных сведений и с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений;

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными и недостоверными, в связи с оказанием содействия при проведении проверки и с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений.

20 июля 2018 года состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов.

На заседании были рассмотрены:

- материалы 6 проверок, проведенных в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065,

- 1 уведомление о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения;

- 1 факт несоблюдения требований к служебному поведению;

- 2 уведомления о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- по материалам двух проверок сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются полными и достоверными;

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными и недостоверными, в связи с добровольным сообщением о факте предоставления неполных и недостоверных сведений и с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений;

- по материалам двух проверок сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются недостоверными, с оказанием содействия мероприятиям, направленным на всестороннее изучение предмета проверки, отсутствием коррупционной составляющей, умысла и с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений;

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными , в связи с добровольным сообщением о факте предоставления неполных сведений и с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания, указать государственному служащему на недопустимость подачи неполных и (или) недостоверных сведений;

- конфликт интересов есть, при исполнении государственным служащим приняты меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, который мог повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им должностных обязанностей.

- государственный служащий соблюдал требования к служебному поведению;

- по двум уведомлениям о заключении трудового договора установлено, что отсутствует факт осуществления отдельных функций государственного управления в отношении организации в период прохождения гражданином государственной службы, данные уведомления не являются основанием для заседания комиссии по подпункту «д» пункта 16 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821.

20.07.2018 планируется:

На 20.072018 в 10:00 запланировано заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов и в 11:00 заседание аттестационной комиссии

3 июля 2018 года состоялось заседание аттестационной комиссии.

На заседании были рассмотрены:

- материалы одной проверки, проведенной в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065,

- уведомление о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- по материалам проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются недостоверными, в связи с добровольным сообщением о факте предоставления недостоверных сведений комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания;

- по уведомлению о заключении трудового договора установлено, что отсутствует факт осуществления отдельных функций государственного управления в отношении организации в период прохождения гражданином государственной службы, данное уведомление не являются основанием для заседания комиссии по подпункту «д» пункта 16 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821.

3 июля 2018 года состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов.

На заседании были рассмотрены:

- четыре уведомления о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения;

- материалы двух проверок, проведенных в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065,

- два уведомления о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- по одному уведомлению о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения комиссией установлено, что соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов возможен; предложены соответствующие рекомендации представителю нанимателя и должностным лицам, направленные на недопущение конфликта интересов;

- по трем уведомлениям о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения комиссией установлено, что соблюдены требования к служебному поведению, конфликт интересов отсутствует;

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются недостоверными, в связи с добровольным сообщением о факте предоставления недостоверных сведений комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания;

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными, в связи с добровольным сообщением о факте предоставления неполных сведений комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания;

- по двум уведомлениям о заключении трудового договора установлено, что отсутствует факт осуществления отдельных функций государственного управления в отношении организации в период прохождения гражданином государственной службы, данное уведомление не являются основанием для заседания комиссии по подпункту «д» пункта 16 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821.

25 мая 2018 года состоялось заседание аттестационной комиссии.

На заседании были рассмотрены:

- материалы 2 проверок, проведенных в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065,

- - уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу;

- уведомление о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- материалы в 2 проверок сняты с рассмотрения комиссией в связи с увольнением должностного лица.

- соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов нет.

- по уведомлению о заключении трудового договора установлено, что отсутствует факт осуществления отдельных функций государственного управления в отношении организации в период прохождения гражданином государственной службы, данное уведомление не являются основанием для заседания комиссии по подпункту «д» пункта 16 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821.

25 мая 2018 года состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов.

На заседании были рассмотрены:

- 2 уведомления о факте близкого родства и свойства;

- уведомление о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- по двум уведомлениям о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения комиссией установлено, что соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов возможен; предложены соответствующие рекомендации представителю нанимателя и должностным лицам, направленные на недопущение конфликта интересов;

- по уведомлению о заключении трудового договора установлено, что отсутствует факт осуществления отдельных функций государственного управления в отношении организации в период прохождения гражданином государственной службы, данное уведомление не являются основанием для заседания комиссии по подпункту «д» пункта 16 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821.

27 апреля 2018 года состоялось заседание аттестационной комиссии.

На заседании были рассмотрены:

- материалы двух проверок, проведенных в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065,

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- в связи с нахождением должностного лица на больничном и отсутствием заявления о проведении заседания комиссии без участия, рассмотрение материалов двух проверок перенесено на очередное заседание комиссии.

27 апреля 2018 года состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов.

На заседании были рассмотрены:

- материалы 2 проверок по фактам представления государственным служащим неполных и (или) недостоверных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

- 2 уведомления о факте близкого родства и свойства;

- 2 уведомление о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются недостоверными, в связи с самостоятельным инициированием проверки, оказанием содействия со стороны должностного лица мероприятиям, направленным на всестороннее изучение предмета проверки, отсутствием коррупционной составляющей, умысла, с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания;

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными, в связи с самостоятельным инициированием проверки, оказанием содействия со стороны должностного лица мероприятиям, направленным на всестороннее изучение предмета проверки, с отсутствием движения денежных средств и нулевым остатком на счете, комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания;

- по двум уведомлениям о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения комиссией установлено, что соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов нет;

- по двум уведомлениям о заключении трудового договора установлено, что отсутствует факт осуществления отдельных функций государственного управления в отношении организации в период прохождения гражданином государственной службы, данное уведомление не являются основанием для заседания комиссии по подпункту «д» пункта 16 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821.

19 апреля 2018 года состоялось заседание аттестационной комиссии.

На заседании были рассмотрены:

- два уведомления о факте близкого родства и свойства;

- материалы двух проверок, проведенных в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065,

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов нет:

- в связи с нахождением должностного лица в отпуске и отсутствием заявления о проведении заседания комиссии без участия, рассмотрение материалов двух проверок перенесено на очередное заседание комиссии.

19 апреля 2018 года состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов.

На заседании были рассмотрены:

- уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу;

- 1 заявление о невозможности по объективным причинам предоставить сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на супруга.

- материалы 4 проверок по фактам представления государственным служащим неполных и (или) недостоверных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

- 1 уведомление о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим.

- 8 уведомлений о факте близкого родства и свойства;

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными, в связи с самостоятельным инициированием проверки, оказанием содействия со стороны должностного лица мероприятиям, направленным на всестороннее изучение предмета проверки, отсутствием коррупционной составляющей, умысла, с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания;

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными и недостоверными, в связи с самостоятельным инициированием проверки, оказанием содействия со стороны должностного лица мероприятиям, направленным на всестороннее изучение предмета проверки, отсутствием коррупционной составляющей, умысла, с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания;

- причина не подачи сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на супруга признана объективной;

- по двум уведомлениям о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения комиссией установлено, что соблюдены требования к служебному поведению, конфликт интересов возможен, предложены соответствующие рекомендации представителю нанимателя и должностному лицу, направленные на недопущение конфликта интересов;

- по пяти уведомлениям о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения комиссией установлено, что соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов нет;

- по уведомлению о намерении выполнять иную оплачиваемую работу соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов нет.

- по уведомлению о заключении трудового договора установлено, что отсутствует факт осуществления отдельных функций государственного управления в отношении организации в период прохождения гражданином государственной службы, данное уведомление не являются основанием для заседания комиссии по подпункту «д» пункта 16 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821.

- в связи с нахождением должностного лица на больничном и отсутствием заявления о проведении заседания комиссии без участия, рассмотрение материалов одной проверки перенесено на очередное заседание комиссии;

- в связи с отсутствие кворума рассмотрение уведомления перенесено на очередное заседание комиссии.

- в целях исключения нарушения требований пункта 13 Положения о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821, рассмотрение материалов одной проверки перенесено на очередное заседание комиссии;

16 марта 2018 года состоялось заседание аттестационной комиссии.

На заседании были рассмотрены:

- уведомление о факте близкого родства и свойства;

- уведомление о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- соблюдены требования к служебному поведению, конфликт интересов возможен, предложены соответствующие рекомендации представителю нанимателя и должностному лицу, направленные на недопущение конфликта интересов;

- по уведомлению о заключении трудового договора установлено, что отсутствует факт осуществления отдельных функций государственного управления в отношении организации в период прохождения гражданином государственной службы, данное уведомление не является основанием для заседания комиссии по подпункту «д» пункта 16 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821.

16 марта 2018 года состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов.

На заседании были рассмотрены:

- материалы проверки по фактам представления государственным служащим неполных и (или) недостоверных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

- уведомление о факте близкого родства и свойства;

- 3 уведомления о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными и недостоверными, в связи с самостоятельным инициированием проверки, внесением сведений в раздел 6.1. «Объекты недвижимого имущества, находящегося в пользовании» справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя и супруга за 2015-2016 годы, оказанием содействия со стороны должностного лица мероприятиям, направленным на всестороннее изучение предмета проверки, отсутствием коррупционной составляющей, умысла, с учетом положительной характеристики комиссия рекомендовала представителю нанимателя не применять меры дисциплинарного взыскания;

- соблюдены требования к служебному поведению, конфликт интересов отсутствует;

- по уведомлениям о заключении трудового договора установлено, что отсутствует факт осуществления отдельных функций государственного управления в отношении организации в период прохождения гражданином государственной службы, данные уведомления не являются основанием для заседания комиссии по подпункту «д» пункта 16 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 г. № 821.

21 февраля 2018 года состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов.

На заседании были рассмотрены:

- материалы двух проверок по фактам представления государственными служащими неполных и (или) недостоверных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

- уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу;

- 2 уведомления о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- по материалам одной проверки сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются неполными и недостоверными, комиссия рекомендовала представителю нанимателя применить меры дисциплинарного взыскания;

- в связи с нахождением должностного лица на больничном и отсутствием заявления о проведении заседания комиссии без участия, рассмотрение материалов одной проверки перенесено на очередное заседание комиссии;

- соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов нет.

- по уведомлениям о заключении трудового договора установлено, что отсутствует факт осуществления отдельных функций государственного управления в отношении организации в период прохождения гражданином государственной службы, данные уведомления не являются основанием для заседания комиссии по подпункту «д» пункта 16 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 г. № 821.

18 января 2018 года состоялось заседание аттестационной комиссии.

На заседании были рассмотрены:

- уведомление о факте близкого родства и свойства;

- уведомление о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- соблюдены требования к служебному поведению, конфликт интересов возможен, предложены соответствующие рекомендации представителю нанимателя и должностному лицу, направленные на недопущение конфликта интересов;

- по уведомлению о заключении трудового договора установлено, что отсутствует факт осуществления отдельных функций государственного управления в отношении организации в период прохождения гражданином государственной службы, данное уведомление не является основанием для заседания комиссии по подпункту «д» пункта 16 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821.

18 января 2018 года состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов.

На заседании были рассмотрены:

- уведомление о факте близкого родства и свойства;

- уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу;

- уведомление о заключении трудового договора с бывшим государственным служащим.

По результатам заседания комиссии приняты следующие решения:

- соблюдены требования к служебному поведению, конфликт интересов возможен, предложены соответствующие рекомендации представителю нанимателя и должностному лицу, направленные на недопущение конфликта интересов;

- соблюдены требования к служебному поведению, конфликта интересов нет.

- по уведомлению о заключении трудового договора установлено, что отсутствует факт осуществления отдельных функций государственного управления в отношении организации в период прохождения гражданином государственной службы, данное уведомление не являются основанием для заседания комиссии по подпункту «д» пункта 16 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 № 821.